본문 바로가기

쓰기

2b29 조회 수 16711 추천 수 0 댓글 3
?

단축키

Prev이전 문서

Next다음 문서

크게 작게 위로 아래로 댓글로 가기 수정 삭제

제가 지금 레스토랑에서 알바를 하는데요

일하는 동료들 거의 다 이민자들이긴 한데 매니저가 인도인이거든요

동유럽 이민자나 남미쪽 이민자한테는 안 그런데 저와 필리피노 동료한테만

허드렛일 시키고 잔소리 안해도 되는거 더 하고 그렇습니다

다른 동료들도 눈치 다 챘지만 모르는 척 하는 분위기구요

동료들은 괜찮은데 인도인이 문제에요

그러면서 자기 친구들이 한국에 일하러 갔는데 한국사람들이 그렇게 무시했다며

그런 얘기도 하더라구요

걔 때문에 그만두기는 싫은데 좋은 방법 없을까요

 

  • 03a3 Aug.07
    자기 친구들이 인종차별을 당했으니 동양인에 대한 안좋은 인식이 생긴거죠. 그 인식을 바꾸기는 쉽지않으나 사적으로 친하게 지낸다던지 대화를 나누면 글쓴이에 대한 인식이 바뀔수도 있겠죠.  같은 직급 동료도 아닌 매니저인데 유도리있게 행동하셔야겠죠 
  • e885 Aug.07
    여기 깔린게 식당이니 다른 식당 알아보세요
  • 9854 Aug.08
    이런 경우는 일단 직접적으로 매니저에게 얘기하는게 제일 나은거 같아요. 상황을 구체적으로 대시면서 너무 불공평하다고 느낀다고, 혹시 내가 뭘 잘못한게 있으면 얘기해 주고 너도 날 존중하길 바란다고 화내지 않고 차분하게 먼저 얘기해 보세요. 그쪽이 그래도 사람다운 사람이라면 그나마 행동이 조금은 바뀔거에요. 만약 바뀌지 않고 자기는 잘못한게 없다고 하면서 예전과 다를바 없다면 주인에게 얘기해 보거나  그만두거나 하셔야죠. 다른 식당을 찾는게 아주 어려운건 아니니 불공정한 대우를 받으면서까지 그렇게 일 할 필요는 없다고 봐요. 
?